Alle ergebnisse zu Stellenanzeigen aus dem Bereich " Technik".

bei der Willi Elbe Group in Pfedelbach – als

Materialdisponent (m/w/d) – Unbefristet in Vollzeit –

Rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt die Willi Elbe Group an acht internationalen Standorten – von Schwaben bis China. Dabei entwickeln und produzieren wir führende Antriebs- und Lenkungstechnik für Premium-Fahr­zeuge, ob Pkw, Motorrad oder Nfz. Und weil Leben aus mehr als Arbeit besteht, legen wir Wert auf ein gutes Be­triebsklima und eine ausgewogene Work-Life-Balance.

Ihre Aufgaben

• Disponieren von Materialien, Hilfs- und Betriebsstoffen
• Liefertermine abstimmen, Reklamationen durchführen, Bestellungen an veränderte Produktionssituationen anpassen, Auftragsbestätigungen kontrollieren
• Den Eingang montage- bzw. fertigungskritischer Zulieferungen überwachen. Gegebenenfalls Ersatzbeschaffungen veranlassen und Lieferfolgen verändern
• Dispositionsgrunddaten pflegen, An-/Auslauf und Verbrauch überwachen
• Sondermaßnahmen und kurzfristige Änderungen einplanen. (z.B. Rückgaben, Inventurdifferenzen) sowie Verschrottungen veranlassen
• Fertigungsaufträge steuern und überwachen
• Kontakt zum Kunden bei Produktionsplanungsrelevanten Themen

Ihr Profil

• 3-jährige Berufsausbildung, z.B. als Industriekauffrau/-mann.
• Sicherer Umgang mit MS Office und SAP, gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Verständnis für komplexe, interne und externe Prozesse und Abläufe im Produktionsbereich
• Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie Belastbarkeit und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung per E-Mail. Bei Bewerbungen per Post werden wir die Unterlagen nach Ablauf des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichten. Es erfolgt keine Rücksendung der Unterlagen, bitte übersenden Sie uns daher nur Kopien. Senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Verfügbarkeit an unsere Personalabteilung – bewerbung[AT]willielbe.de.

Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Jana Wilhelm Tel: +49 7941 913611.

Die Willi Elbe Group als Arbeitgeber

Fortlaufende Weiterbildung, leistungsgerechte Vergütung, abwechslungsreiche Aufgaben und vieles mehr:
Was sich hinter diesen Symbolen verbirgt, erfahren Sie im Karrierebereich unserer Website.

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen gelegen zwischen Würzburg und Heilbronn. Unser Ziel ist, unseren Kunden für den hochwertigen Wellnessmöbelbereich sowie im Unternehmensbereich Oberfläche für Kunden der Sektoren wie Luftfahrt, Automobil oder Klimatechnik Bestes zu bieten. Nachhaltigkeit, Qualität, Zuverlässigkeit und Fairness sind unumstößliches Firmenprinzip.

Wir suchen Ihre Mitarbeit im Unternehmen als

Umweltbeauftragter - Qualitätsmanagement (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Pflege, Erhalt und Umsetzung des Ökoaudits mit allen erforderlichen Aufgaben (Umwelt­manage­ment nach EMAS III einschl. aller Berichts- und Validierungsaufgaben).
• Pflege der Accessdatenbank, Geräte-Anlagen-Maschinen- sowie des Prüfmittel-Programms.
  Innerhalb dieser Aufgabe wird einmal jährlich die Inventur erfasst.
• Umsetzung der Qualitätssicherung integriert in unserem Umwelt-Management.
  Innerhalb des QM-Systems die Durchführung von vorrangig internen Audits, der Einleitung, Begleitung und Über­wachung von Verbesserungsprozessen. Dies in Verbindung mit dem Umweltsystem.
• Mithilfe oder selbständige Bearbeitung bei Projekten für neue Verfahren oder auch Prozess­opti­mie­rungen sowie Projekten, die sich aus Zielstellungen des EMAS ergeben. Energie-, Material- und Ressourcen­effizienz mit Blick auf den akuten Klimawandel sind wichtige Ziele. Hier erwarten wir aktives Engagement und Überzeugung.
• Übernahme der Aufgabe der Fachkraft für Arbeitssicherheit.
• Dazu gehört, sich mit allen dem Aufgabengebiet betreffenden gesetzlichen, betrieblichen und sonstigen Vorschriften vertraut zu machen und diese entsprechend anzuwenden. Es ist für die Einhaltung Sorge zu tragen. Unterstützend steht hier die Teilnahme an verschiedenen regionalen Arbeitsgruppen.
• Die Aufgabe erfolgt in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Produktions- bzw. Teamleitern.

Ihr Profil:

• Eine Ausbildung als Umweltingenieur/in oder Techniker/in (Verfahrensingenieur) ist von Vorteil.
• Erfahrung in technischen Bereichen - Überwachung, Prüfung und Verbesserung der ent­sprech­enden Anlagentechniken mit Umwelteinfluss (z.B. Vorbehandlung der Oberflächentechnik mit allen technischen Zusatzverfahren, die bei uns strikt mit Blick auf die Umwelt ausgerichtet sind).
• Umfassende Erfahrung mit dem Umweltsystem EMAS und dem TUN gem. geltenden Qualitäts­manage­ment­regeln analog DIN EN ISO 9001 sowie dem Energiemanagement gem. ISO 50001. Sie sind sicher im Umgang mit dem Projektmanagement und verfügen über Kenntnisse im Bereich 8-D-Report, FMEA sowie präventivem Prozess-Reporting.
• Eigeninitiative, Begeisterung für FuE Projekte, Einsatz- und Entscheidungsbereitschaft auch für Neu­projekte im Effizienzbereich.
• Zuverlässigkeit und Präzision, Begeisterung und Freude an der Aufgabe, mit der man Immenses bewegen kann.

Wir bieten:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktive / Überdurchschnittliche Vergütung
• Zuzahlung zu Vermögenswirksamen Leistungen
• Weihnachtsgratifikation, Urlaubsgeld
• Herausfordernde Aufgaben, kurze Ent­schei­dungs­wege

• Viel Eigenverantwortung
• Flache Hierarchien
• Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser)
• Kostenfreie Parkplätze
• Fahrtkostenzuschuss oder Jobticket, uvm.

haben Wir Ihr Interesse geweckt?

Es erwartet Sie eine attraktive, verantwortungsvolle Aufgabe mit Perspektive in einem zukunftsorientierten Unter­nehmen. Wir freuen uns über Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen an

Jetzt bewerben

Richard Henkel GmbH
Frau Henkel

Forchtenberger Str. 46 | D-74670 Forchtenberg

Tel.: 07947-9180-0 | Fax: 07947-918091 | Web: www.richard-henkel.de

Die Feuerschutz Hornung GmbH ist Ihr kompetenter Partner in Sachen Brandschutztechnik. Die Werksvertretung mit Ihrem Sitz in 74653 Künzelsau gehört dem weltweit größten Konzern für Sicherheit und Brandschutz an.

Ab sofort suchen wir eine/n Sachbearbeiter/in Buchhaltung, Finanzbuchhalter/in, Industriekaufmann/-frau, Bürokauffrau/-mann, Kaufmännische/r Mitarbeiter/in, Steuerfachangestellte/r oder vergleichbar als:

Buchhalter/in (m/w/d)

Ihre Aufgabengebiete als Buchhalter/in (m/w/d):

• Abwicklung des Zahlungsverkehrs
• Pflege der Unternehmenskonten
• Vorbereitung und Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Elektronische Buchführung und Datenübermittlung
• Bearbeitung von buchhalterischen Sonderfällen
• Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Kunden
• Unterstützung bei Projekten und operativen Aufgaben

Unsere Anforderungen an Sie als Buchhalter/in (m/w/d):

• Datev Kenntnisse
• MS Office Kenntnisse (Word, Excel etc.)
• Organisations- und Kommunikationsgeschick
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Kenntnisse des internen und externen Rechnungswesens und entsprechender Datenerfassung in Rechnungsbüchern und Programmen
• Von Vorteil wäre eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen

Wir bieten Ihnen:

• Einen angemessenen Stundenlohn
• Ein erfolgreiches und motiviertes Team
• Langfristige Mitarbeit in einem wachsenden Unternehmen

Haben wir Sie neugierig gemacht?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns in schriftlicher Form zukommen lassen. Alternativ bewerben Sie sich auch gerne per E-Mail.

Wir freuen uns Sie kennenzulernen!

Feuerschutz Hornung GmbH
Schillerstraße 3
74653 Künzelsau
07940 2115
meike.schmetzer[AT]feuerschutz-hornung.de
steffen.hornung[AT]feuerschutz-hornung.de
www.feuerschutz-hornung.de

CONTROLLER INVESTITIONSCONTROLLING / KONZERNCONTROLLING WÜRTH-GRUPPE (M/W/D)

in Künzelsau

74653 Künzelsau Vollzeit

Zeit für deine Zukunft. Zeit für Würth.

Würth ist führender Hersteller von Befestigungstechnik für die professionelle Anwendung. Als echte Macherinnen und Macher sind wir stets mit Leidenschaft bei der Sache. Hohe Eigenmotivation, große Gestaltungsfreiräume und eine starke Kollegialität zeichnen die Kultur in unserem Familienunternehmen aus.

Klingt das gut für Sie? Dann entdecken Sie jetzt Ihre Einstiegsmöglichkeiten und werden Sie Teil der Würth Familie. Es ist Zeit für eine neue Herausforderung.

Das erwartet Sie

• Controlling von Investitionsvorhaben und ROI-Rechnungen, Prüfung und betriebswirtschaftliche Beratung bei größeren oder komplexeren Investitionsprojekten.
• Unterstützung bei der Abwicklung der Monatsmeldungen und der Planungen der weltweit mehr als 400 marktaktiven Gesellschaften der Würth-Gruppe.
  
• Weiterentwicklung der konzernweit verwendeten Reporting- und Analysesysteme.
• Erstellung von Analysen für das Top-Management.
  

Das erwarten wir

• Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanz- und Rechnungswesen.
• Bilanzierungskenntnisse in der internationalen Rechnungslegung (IFRS), vor allem im Hinblick auf Anlagevermögen und Leasing (IFRS 16) wünschenswert.
• Gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge, vor allem zwischen Bilanz, GuV und Cashflow.
  
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse.
• Zielstrebige Persönlichkeit, die schnell komplexe Sachverhalte erfasst und sich durch Eigeninitiative und Teamfähigkeit auszeichnet.
• Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Finanzen und Controlling, idealerweise mit Schwerpunkt im Beteiligungs- oder Investitionscontrolling.
• Sicherer Umgang mit IT-Lösungen und exzellentes Zahlenverständnis.

Das bieten wir Ihnen

• Vertragsart: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit ab sofort.
• Arbeitsort: In der Unternehmenszentrale und bis zu 40 % der Arbeitszeit im Mobile Office (Home Office).
• Welcome-Tage: In der ersten Woche eines jeden Monats finden unterschiedliche Onboarding-Veranstaltungen mit allen neuen Kolleg:innen statt, um sich fachbereichsübergreifend kennenzulernen und einen ersten Überblick mit allgemeinen Infos zu erhalten. Dann folgt die mehrwöchige, individuelle Einarbeitung im eigenen Fachbereich.
• Urlaubstage: 30 Urlaubstage, sowie Sonderurlaub zu bestimmten privaten Anlässen.
• Vergütung: Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld oder erfolgsabhängigen Prämien.
• Arbeitsklima: Familiär und vertrauensvoll mit kurzen Entscheidungswegen und Geradlinigkeit, einer individuellen Arbeitsort- und Arbeitszeitflexibilität und einem einzigartigen Zusammengehörigkeitsgefühl. Den Zusammenhalt spüren wir nicht nur bei der Arbeit, sondern auch auf unseren regelmäßigen Mitarbeiterfesten und Firmenevents.
• Weiterbildung: Regelmäßige und vielseitige Weiterbildungsangebote über unsere Akademie Würth (Seminare, Zertifikatskurse, Studiengänge), individuelle Weiterbildungsförderungen, interne Entwicklungsprogramme und vielfältige Karrierechancen.
• Soziales Engagement & Nachhaltigkeit: Das außergewöhnliche gesellschaftliche und kulturelle Engagement durch vielseitige Initiativen der Stiftung Würth prägen auch unsere Unternehmenskultur. Im zentralen Strategiefeld Nachhaltigkeit befinden wir uns auf dem Transformationspfad hin zu unseren nächsten Zielen: Klimaneutralität und Kreislaufwirtschaft.
• Weitere Benefits: Betriebsrestaurant und Cafeterias, Mitarbeitervergünstigungen im Würth Shop und bei externen Partnern, vielfältige Sport- und Fitnessangebote (Kurse, Betriebssportgruppen, bezuschusste Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk EGYM, E-Bike Leasing), Sabbatical u.v.m.

Überzeugt?

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer YF17144672 über unser Online-Bewerbungsformular.

Jetzt bewerben

Adolf Würth GmbH & Co. KG · 74650 Künzelsau
T +49 7940 15-1680 · personal[AT]wuerth.com · www.wuerth.de/karriere

SYSTEMSPEZIALIST FÜR E-SERVICES / DIGITALE LÖSUNGEN IM INNENDIENST (M/W/D)

in Künzelsau (im Großraum Stuttgart, Heilbronn, Würzburg, Nürnberg)

74653 Künzelsau Vollzeit

Zeit für deine Zukunft. Zeit für Würth.

Würth ist führender Hersteller von Befestigungstechnik für die professionelle Anwendung. Als echte Macherinnen und Macher sind wir stets mit Leidenschaft bei der Sache. Hohe Eigenmotivation, große Gestaltungsfreiräume und eine starke Kollegialität zeichnen die Kultur in unserem Familienunternehmen Würth aus. Klingt das gut für Sie? Dann entdecken Sie jetzt Ihre Einstiegsmöglichkeiten und werden Sie Teil der Würth Familie. Es ist Zeit für eine neue Herausforderung.

Das erwartet Sie

Neben Produkten und Systemen bieten wir unseren Kunden auch ein stetig wachsendes Portfolio aus E-Services, die den Arbeitsalltag im Handwerk digitalisieren und somit erleichtern. Als Systemspezialist für diese digitalen Lösungen sind Sie zum einen der persönliche Support unserer Vertriebsmannschaft bei Fragen rund um die E-Services. Zum anderen beraten und überzeugen Sie unsere (potentiellen) Kunden vom E-Services Angebot. Freuen Sie sich auf die folgenden abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem stark wachsenden Unternehmensbereich:

• Sie beantworten die (technischen) Anfragen Ihrer Außendienstkolleginnen und -kollegen hinsichtlich unseres E-Services Portfolios – insbesondere ad hoc aus dem Innendienst Backoffice.
• Zu komplexen Anwendungsfragen des Vertriebs und besonderen Kundenwünschen stimmen Sie sich mit den E-Services Entwicklern und dem Plattformanbieter ab, um eine präzise und zeitnahe Beratung leisten zu können.
• Sie kommunizieren mit unseren Kunden auf Augenhöhe, um deren Einkaufsverhalten nachhaltig zu verändern und digitale Systeme zu platzieren.
• Darüber hinaus nutzen Sie gegenüber unseren (potentiellen) Kunden Ihre Begeisterungsfähigkeit, Ihr Kommunikationsgeschick und Überzeugungstalent bei der Vorstellung der unterschiedlichen Funktionalitäten unserer E-Services.
• Sie unterstützen unsere Kunden bei der Integration der E-Services in deren Arbeitsalltag und holen Kundenfeedback ein, das Sie anschließend an unser Produktmanagement weiterleiten.
• Sie arbeiten an der Gestaltung von Schulungen mit und liefern die Inhalte zur Erstellung von innovativen E-Learnings und Anwenderleitfäden.
• Indem Sie die im Marketing ausgearbeiteten Verkaufs- und Kommunikationskonzepte anwenden, tragen Sie mit Ihrer Anwendungsberatung unmittelbar zum erfolgreichen Vertrieb unserer E-Services bei.

Das erwarten wir

• Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsqualifikation (Ausbildung oder Studium) im kaufmännischen Bereich.
• Idealerweise erste Berufserfahrung im vertriebsnahen Umfeld (z.B. Vertriebsinnendienst, Direktvertrieb, Außendienst, Telefonservice, Kundensupport, Beratung), oder im Marketing.
• Interesse an Tech-Themen wie z.B. die Funktionalität digitaler Services, Anwendungen und Apps.
• Deutsch auf muttersprachlichem Niveau – zusätzliche Englischkenntnisse sind ein Vorteil.
• Eine ausgeprägte Kommunikationsstärke mit kontinuierlicher Lösungs- und Zielorientierung.
• Ein serviceorientiertes, professionelles und freundliches Auftreten.

Das bieten wir Ihnen

• Vertragsart: Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit ab sofort.
• Arbeitsort: Am Standort der Unternehmenszentrale Gaisbach und bis zu 40 % der Arbeitszeit im Mobile Office (Home Office).
• Welcome-Tage: In der ersten Woche eines jeden Monats finden unterschiedliche Onboarding-Veranstaltungen mit allen neuen Kolleg:innen statt, um sich fachbereichsübergreifend kennenzulernen und einen ersten Überblick mit allgemeinen Infos zu erhalten. Dann folgt die mehrwöchige, individuelle Einarbeitung im eigenen Fachbereich.
• Urlaubstage: 30 Urlaubstage, sowie Sonderurlaub zu bestimmten privaten Anlässen.
• Vergütung: Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie erfolgsabhängigen Prämien.
• Arbeitsklima: Familiär und vertrauensvoll mit kurzen Entscheidungswegen, einer großen Arbeitsort- und Arbeitszeitflexibilität und einem tollen Zusammen­gehörigkeitsgefühl. Den Zusammenhalt spüren wir nicht nur am Arbeitsplatz, sondern auch auf unseren regelmäßigen Mitarbeiterfesten und Firmenevents!
• Weiterbildung: Regelmäßige und vielseitige Weiterbildungsangebote über unsere Akademie Würth, individuelle Weiterbildungsförderungen, interne Entwicklungsprogramme und vielfältige Karrierechancen.
• Soziales Engagement & Nachhaltigkeit: Das außergewöhnliche gesellschaftliche und kulturelle Engagement durch vielseitige Initiativen der Stiftung Würth prägen auch unsere Unternehmenskultur. Im zentralen Strategiefeld Nachhaltigkeit befinden wir uns auf dem Transformationspfad hin zu unseren nächsten Zielen: Klimaneutralität und Kreislaufwirtschaft.
• Weitere Benefits: Betriebskantine und Cafeterias, Mitarbeitervergünstigungen im Würth Shop und bei externen Partnern, vielfältige Sport- und Fitness­angebote (Kurse, Betriebssportgruppen, bezuschusste Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk EGYM, E-Bike Leasing), Sabbatical u.v.m.

Überzeugt?

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer YF17144686 über unser Online-Bewerbungsformular.

Jetzt bewerben

Adolf Würth GmbH & Co. KG · 74650 Künzelsau
T +49 7940 15-1680 · personal[AT]wuerth.com · www.wuerth.de/karriere

BUSINESS CONSULTANT BEZAHLUNGS- UND INCENTIVESYSTEME IM VERTRIEB (M/W/D)

in Künzelsau

74653 Künzelsau Vollzeit

Zeit für deine Zukunft. Zeit für Würth.

Würth ist führender Hersteller von Befestigungstechnik für die professionelle Anwendung. Als echte Macherinnen und Macher sind wir stets mit Leidenschaft bei der Sache. Hohe Eigenmotivation, große Gestaltungsfreiräume und eine starke Kollegialität zeichnen die Kultur in unserem Familienunternehmen Würth aus. Klingt das gut für Sie? Dann entdecken Sie jetzt Ihre Einstiegsmöglichkeiten und werden Sie Teil der Würth Familie. Es ist Zeit für eine neue Herausforderung.

Das erwartet Sie

• Sie übernehmen als Mitglied eines Teams von Spezialisten die Verantwortung für Entwicklung, Controlling, Anwendung und Beratung von Bezahlungs- und Incentivesystemen unserer Mitarbeiter im Multikanalvertrieb.
• Wenn es um Ihre internen Kunden geht, sind Sie in unseren Belangen der Dreh- und Angelpunkt – von der Strategieentwicklung bis zur Beratung unserer Vertriebsführungskräfte.
• Sie beraten das Top-Management und Vertriebs­führungskräfte zu Wirksamkeit und Wirtschaftlichkeit unserer Bezahlungs- und Incentivesysteme.
• Sie sind verantwortlich für die Kennzahlen und Wechselwirkungen der Ihnen anvertrauten Vertriebsbereiche und deren Auswirkungen auf unsere Bezahlungs- und Incentivesysteme im Vertrieb.
• Sie leiten Veränderungsprozesse rund um die gewonnenen Erkenntnisse aus den Kennzahlen und Gesprächen mit Verkäufern und Vertriebsführungs­kräften ein.
• Sie steuern selbstständig Projekte im Multikanal­netzwerk zwischen allen Vertriebsbereichen, der Vertriebssteuerung und relevanten Schnittstellen im Unternehmen.
• Sie treiben gemeinsam mit unseren internationalen IT-Experten die Digitalisierung und Automatisierung unserer Systeme voran.

Das erwarten wir

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium.
• Sie besitzen eine ausgeprägte Macher-Mentalität und den Wunsch über den Tellerrand zu schauen.
• Sie sind kommunikationsstark, zuverlässig, organisatorisch geschickt und bringen sich gerne mit Engagement und Eigeninitiative im Team ein.
• Sie verfügen über eine ausgeprägte Affinität für Zahlen und Daten.
• Sie bringen Erfahrung in der Analyse von Kennzahlen mit und können Wechselwirkungen und Erkenntnisse ableiten.
• Sie sind empathisch und bewegen sich gern in einem dynamischen Umfeld.
• Sie sind sicher im Umgang mit MS Office Excel.

Das bieten wir Ihnen

• Vertragsart: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit ab sofort.
• Arbeitsort: In der Unternehmenszentrale und bis zu 40 % der Arbeitszeit im Mobile Office (Home Office).
• Welcome-Tage: In der ersten Woche eines jeden Monats finden unterschiedliche Onboarding-Veranstaltungen mit allen neuen Kolleg:innen statt, um sich fachbereichsübergreifend kennenzulernen und einen ersten Überblick mit allgemeinen Infos zu erhalten. Dann folgt die mehrwöchige, individuelle Einarbeitung im eigenen Fachbereich.
• Urlaubstage: 30 Urlaubstage, sowie Sonderurlaub zu bestimmten privaten Anlässen.
• Vergütung: Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld oder erfolgsabhängigen Prämien.
• Arbeitsklima: Familiär und vertrauensvoll mit kurzen Entscheidungswegen und Geradlinigkeit, einer individuellen Arbeitsort- und Arbeitszeitflexibilität und einem einzigartigen Zusammengehörigkeitsgefühl. Den Zusammenhalt spüren wir nicht nur bei der Arbeit, sondern auch auf unseren regelmäßigen Mitarbeiterfesten und Firmenevents.
• Weiterbildung: Regelmäßige und vielseitige Weiterbildungsangebote über unsere Akademie Würth (Seminare, Zertifikatskurse, Studiengänge), individuelle Weiterbildungsförderungen, interne Entwicklungsprogramme und vielfältige Karrierechancen.
• Soziales Engagement & Nachhaltigkeit: Das außergewöhnliche gesellschaftliche und kulturelle Engagement durch vielseitige Initiativen der Stiftung Würth prägen auch unsere Unternehmenskultur. Im zentralen Strategiefeld Nachhaltigkeit befinden wir uns auf dem Transformationspfad hin zu unseren nächsten Zielen: Klimaneutralität und Kreislaufwirtschaft.
• Weitere Benefits: Betriebsrestaurant und Cafeterias, Mitarbeitervergünstigungen im Würth Shop und bei externen Partnern, vielfältige Sport- und Fitnessangebote (Kurse, Betriebssportgruppen, bezuschusste Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk EGYM, E-Bike Leasing), Sabbatical u.v.m.

Überzeugt?

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer YF17144689 über unser Online-Bewerbungsformular.

Jetzt bewerben

Adolf Würth GmbH & Co. KG · 74650 Künzelsau
T +49 7940 15-1680 · personal[AT]wuerth.com · www.wuerth.de/karriere

EMPLOYER BRANDING MANAGER - SCHWERPUNKT CONTENT MARKETING (M/W/D)

in Künzelsau (im Großraum Schwäbisch Hall, Heilbronn, Bad Mergentheim, Crailsheim)

74653 Künzelsau Vollzeit

Zeit für deine Zukunft. Zeit für Würth.

Würth ist führender Hersteller von Befestigungstechnik für die professionelle Anwendung. Als echte Macherinnen und Macher sind wir stets mit Leidenschaft bei der Sache. Hohe Eigenmotivation, große Gestaltungsfreiräume und eine starke Kollegialität zeichnen die Kultur in unserem Familienunternehmen Würth aus. Klingt das gut für Sie? Dann entdecken Sie jetzt Ihre Einstiegsmöglichkeiten und werden Sie Teil der Würth Familie. Es ist Zeit für eine neue Herausforderung.

Das erwartet Sie

• Die strategische und operative Umsetzung von internen und externen Employer Branding Maßnahmen
• Entwicklung und Umsetzung von zielgruppen- und kanalspezifischen Kampagnen und einer übergreifenden Content Strategie
• Die selbständige Erstellung und Veröffentlichung von relevantem Content, kreativen Ideen und digitalen Trends
• Durchführung von Erfolgskontrollen anhand von KPI Tracking sowie selbstständige Ableitung und Umsetzung geeigneter, innovativer Maßnahmen
• Eine kontinuierliche Weiterentwicklung der Employer Brand sowie des Designs und Beratung von internen Schnittstellen

Das erwarten wir

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Marketing, Personal oder eine vergleichbare Ausbildung
• Erste Erfahrungen im Social-Media- oder Performance-Marketing, idealerweise im Bereich des Employer Branding
• Kenntnisse in Adobe Photoshop, InDesign und Illustrator sind wünschenswert
• Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung von Konzepten mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
• Ein gutes Gespür für die visuellen und inhaltlichen Ansprüche eines zukunftsorientierten Arbeitgebers sowie ein ausgeprägtes Sprachgefühl
• Kreative, proaktive und selbstständige Arbeitsweise

Das bieten wir Ihnen

• Vertragsart: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit ab sofort.
• Arbeitsort: In der Unternehmenszentrale und bis zu 40 % der Arbeitszeit im Mobile Office (Home Office).
• Welcome-Tage: In der ersten Woche eines jeden Monats finden unterschiedliche Onboarding-Veranstaltungen mit allen neuen Kolleg:innen statt, um sich fachbereichsübergreifend kennenzulernen und einen ersten Überblick mit allgemeinen Infos zu erhalten. Dann folgt die mehrwöchige, individuelle Einarbeitung im eigenen Fachbereich.
• Urlaubstage: 30 Urlaubstage, sowie Sonderurlaub zu bestimmten privaten Anlässen.
• Vergütung: Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld oder erfolgsabhängigen Prämien.
• Arbeitsklima: Familiär und vertrauensvoll mit kurzen Entscheidungswegen und Geradlinigkeit, einer individuellen Arbeitsort- und Arbeitszeitflexibilität und einem einzigartigen Zusammengehörigkeitsgefühl. Den Zusammenhalt spüren wir nicht nur bei der Arbeit, sondern auch auf unseren regelmäßigen Mitarbeiterfesten und Firmenevents.
• Weiterbildung: Regelmäßige und vielseitige Weiterbildungsangebote über unsere Akademie Würth (Seminare, Zertifikatskurse, Studiengänge), individuelle Weiterbildungsförderungen, interne Entwicklungsprogramme und vielfältige Karrierechancen.
• Soziales Engagement & Nachhaltigkeit: Das außergewöhnliche gesellschaftliche und kulturelle Engagement durch vielseitige Initiativen der Stiftung Würth prägen auch unsere Unternehmenskultur. Im zentralen Strategiefeld Nachhaltigkeit befinden wir uns auf dem Transformationspfad hin zu unseren nächsten Zielen: Klimaneutralität und Kreislaufwirtschaft.
• Weitere Benefits: Betriebsrestaurant und Cafeterias, Mitarbeitervergünstigungen im Würth Shop und bei externen Partnern, vielfältige Sport- und Fitnessangebote (Kurse, Betriebssportgruppen, bezuschusste Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk EGYM, E-Bike Leasing), Sabbatical u.v.m.

Überzeugt?

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF17144700 über unser Online-Bewerbungsformular.

Jetzt bewerben

Adolf Würth GmbH & Co. KG · 74650 Künzelsau
T +49 7940 15-1680 · personal[AT]wuerth.com · www.wuerth.de/karriere

PR/COMMUNITY MANAGER – SOCIAL MEDIA & ONLINE-KOMMUNIKATION (M/W/D)

in Künzelsau

74653 Künzelsau Vollzeit

Zeit für deine Zukunft. Zeit für Würth.

Würth ist führender Hersteller von Befestigungstechnik für die professionelle Anwendung. Als echte Macherinnen und Macher sind wir stets mit Leidenschaft bei der Sache. Hohe Eigenmotivation, große Gestaltungsfreiräume und eine starke Kollegialität zeichnen die Kultur in unserem Familienunternehmen Würth aus. Klingt das gut für Sie? Dann entdecken Sie jetzt Ihre Einstiegsmöglichkeiten und werden Sie Teil der Würth Familie. Es ist Zeit für eine neue Herausforderung.

Das erwartet Sie

• Als Community Manager:in interagieren und kommunizieren Sie direkt mit unseren Kundinnen und Kunden auf all unseren Social Media Kanälen.
• Sie sind verantwortlich für den Auf- und Ausbau der Community entlang unserer Social Media Strategie.
• Sie beantworten Fragen aus der Community in Kommentaren und Nachrichten und leisten Kundensupport.
• Sie moderieren Produktbewertungen in unserem Onlineshop und geben diese als Feedback in die Organisation zurück (App Rezensionen).
• Sie unterstützen das Social Media Team bei der Aktivierung der Community durch informative und kreative Content Formate.
• In Krisensituationen sorgen Sie als Moderator:in für Deeskalation und stoßen interne Krisenprozesse an.
• Sie sind sowohl Sprachrohr des Unternehmens zur Community als auch Sprachrohr der Community ins Unternehmen. Dabei fungieren sie als Schnittstelle zwischen unterschiedlichen Abteilungen.

Das erwarten wir

• Sie bringen bereits mehrjährige Erfahrung im Kundenservice eines Unternehmens oder als Community Manager:in für Online Communities mit.
• Sie besitzen ein hohes Maß an Medienkompetenz, um entscheiden zu können wann, wie, wo und womit die Community am besten angesprochen werden sollte, und fühlen sich auf jedem sozialen Netzwerk zuhause.
• Sie bringen eine außerordentliche Kommunikationsfähigkeit und einwandfreie Rechtschreibung mit.
• Sie zeichnen sich durch eine hohe Empathie aus und können Situationen aus verschiedenen Blickwinkeln betrachten und haben ein Gespür für die immer passende Art der Kommunikation.
• Sie besitzen Fingerspitzengefühl und bewahren auch in heiklen Situationen einen kühlen Kopf.
• Kundenzufriedenzeit steht für Sie an erster Stelle und Sie arbeiten serviceorientiert.
• Sie arbeiten gerne in Teams, sind offen und neugierig.
• Idealerweise sprechen Sie neben Deutsch und Englisch noch weitere Sprachen.

Das bieten wir Ihnen

• Vertragsart: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit ab sofort.
• Arbeitsort: In der Unternehmenszentrale und mind. 40 % der Arbeitszeit im Mobile Office (Home Office).
• Welcome-Tage: In der ersten Woche eines jeden Monats finden unterschiedliche Onboarding-Veranstaltungen mit allen neuen Kolleg:innen statt, um sich fachbereichsübergreifend kennenzulernen und einen ersten Überblick mit allgemeinen Infos zu erhalten. Dann folgt die mehrwöchige, individuelle Einarbeitung im eigenen Fachbereich.
• Urlaubstage: 30 Urlaubstage, sowie Sonderurlaub zu bestimmten privaten Anlässen.
• Vergütung: Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld oder erfolgsabhängigen Prämien.
• Arbeitsklima: Familiär und vertrauensvoll mit kurzen Entscheidungswegen und Geradlinigkeit, einer individuellen Arbeitsort- und Arbeitszeitflexibilität und einem einzigartigen Zusammengehörigkeitsgefühl. Den Zusammenhalt spüren wir nicht nur bei der Arbeit, sondern auch auf unseren regelmäßigen Mitarbeiterfesten und Firmenevents.
• Weiterbildung: Regelmäßige und vielseitige Weiterbildungsangebote über unsere Akademie Würth (Seminare, Zertifikatskurse, Studiengänge), individuelle Weiterbildungsförderungen, interne Entwicklungsprogramme und vielfältige Karrierechancen.
• Soziales Engagement & Nachhaltigkeit: Das außergewöhnliche gesellschaftliche und kulturelle Engagement durch vielseitige Initiativen der Stiftung Würth prägen auch unsere Unternehmenskultur. Im zentralen Strategiefeld Nachhaltigkeit befinden wir uns auf dem Transformationspfad hin zu unseren nächsten Zielen: Klimaneutralität und Kreislaufwirtschaft.
• Weitere Benefits: Betriebsrestaurant und Cafeterias, Mitarbeitervergünstigungen im Würth Shop und bei externen Partnern, vielfältige Sport- und Fitnessangebote (Kurse, Betriebssportgruppen, bezuschusste Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk EGYM, E-Bike Leasing), Sabbatical u.v.m.

Überzeugt?

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF17144701 über unser Online-Bewerbungsformular.

Jetzt bewerben

Adolf Würth GmbH & Co. KG · 74650 Künzelsau
T +49 7940 15-1680 · personal[AT]wuerth.com · www.wuerth.de/karriere

Unsere Produkte entstehen, indem kleine Kunststoffkugeln – so genannte Partikelschäume – in Form gebracht werden. Mit diesen Leichtgewichten sind wir schwer im Geschäft. Als eines der führenden Unternehmen der Branche produzieren wir in sechs Werken hochwertige Verpackungen und technische Formteile.

Mit unseren innovativen Produkten und Systemlösungen beliefern wir namhafte Kunden im In- und Ausland.

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Bedienen der Kunststoffautomaten, sowie Überwachung des Maschinenlaufs
• Erkennen von Störungen und Einleitung entsprechender Maßnahmen
• Einhaltung der Qualitäts- und Fertigungsrichtlinien

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer oder einem vergleichbaren technischen Beruf
• Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise

Wir bieten

• attraktive und leistungsgerechte Vergütung
• Mitarbeit in einem motivierten und anpackenden Team
• Steile Lernkurve und die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen
• betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie diverse Einkaufsvergünstigungen für unsere Mitarbeiter

Jetzt online bewerben

Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe Ihres frühsten Eintrittstermins und Gehaltswunschs.

Ihre Ansprechpartnerin: Caroline Hothum
Schlaadt Unternehmensgruppe
(Teamleitung HR)
+49 6726 803 156

Schlaadt Plastics GmbH
Schwalbacher Straße 123
65391 Lorch am Rhein

fon: +49 (0) 67 26 / 8 03 - 0
web: www.schlaadt.de/karriere

Die Texon Möckmühl GmbH gehört zur international tätigen Texon-Gruppe.

Die Texon-Gruppe ist weltweit als Zulieferer, insbesondere für die Schuhindustrie, tätig. Der Standort Möckmühl unterhält die größte Fabrikationsstätte der Gruppe. Sie produziert hauptsächlich aus Zellulose und Latex Fertigwaren verschiedenster Qualitäten für den Einsatz als Brandsohlenmaterial für die Schuhindustrie. Aus den gleichen Vormaterialien werden auch Produkte für Jeans-Labels, Filter, Lederwaren, Dichtungen und andere Industriebereiche hergestellt. Die Fertigprodukte werden weltweit in über 70 Länder verkauft.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Möckmühl einen

Produktionsmitarbeiter (m/w/d) im Schichtbetrieb

Ihre Aufgaben:

• Mitarbeit bei der Herstellung einer speziellen Papiersorte
• Bedienen, überwachen, steuern und reinigen der Papiermaschinen und Anlagen
• Sie werden flexibel eingesetzt an allen Arbeitsplätzen in der Produktion
• Produziert wird im 3-Schicht Betrieb und nicht als Durchfahrbetrieb

Ihre Qualifikationen:

• Eine technische Berufsausbildung oder auch jede andere Qualifikation, die ein technisches Grundverständnis erfordert, ist erwünscht
• Berufserfahrung wird erwartet
• Verständnis für die innerbetrieblichen Arbeitsabläufe ist zwingend erforderlich
• Führerschein Klasse B und PKW sind zum Erreichen der Arbeitsstätte von Vorteil
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sind notwendig
• Bereitschaft zur Wechselschicht (Früh,- Spät- und Nachtschicht)
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Grundkenntnisse im Umgang mit PC sind erforderlich

Das bieten wir:

• 38 Stunden-Woche in Vollzeit
• Urlaubsgeld und 13. Monatsgehalt
• Überdurchschnittliche Anzahl an Urlaubstagen
• Vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
• Mitarbeit in einem motivierten Team
• Ein freundliches, kollegiales und familiäres Arbeitsklima
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einer marktführenden Branche

Interesse?

Dann senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF17224227 per Post oder Mail an:

Texon Möckmühl GmbH
Roigheimer Straße 69 – 72
74219 Möckmühl

Ihre Ansprechpartnerin ist:
Frau Sude-Tuğçe Karttaş,
skarttas[AT]texon.com